当前，人工智能大模型、算法推荐、短视频、直播等新技术加速重构信息传播格局，融媒体发展进入智能生成新阶段，妇联思想引领工作面临话语表达、能力本领、数字素养等方面的不适应。为此，张家港市妇联立足实际，以“张家港她说”系列品牌为抓手，探索构建“以赛识才—体系育才—AI赋才”的数智化人才培育体系，锻造了一支“懂算法、善创作、会用AI、有立场”的新媒体达人队伍，让思想引领乘“数”而上、借“智”增效，切实增强妇联组织在网络空间的引领力和影响力。

以赛识才，绘制融媒人才“数字画像”

采用“全域海选+大赛遴选”双线模式，广泛挖掘各行各业女性融媒人才。

全域海选，多维建档。系统发动、社会化动员、线上征集三措并举，广泛挖掘女性自媒体从业者、网络达人、女性代表和妇联执委，建立“巾帼融媒人才库”。按照技能特长、平台账号、影响规模、内容方向等要素建立数字化人才档案，吸引女教师、新业态新就业群体女性、女大学生等100余人报名参与。

大赛遴选，实战选才。以“她视界”张家港首届女性创想大赛为载体，围绕“强引领、助发展、倡新风、展担当、增活力”五大主题，设置短视频、随手拍微视频、微信推文（含H5/AR融合创作）、精品微课四大赛道，通过线上初筛、线下路演，挖掘优秀融媒作品40余件，遴选兼具创意与社会责任感的融媒骨干20名。

体系育才，搭建数智素养“加速赛道”

精准对接女性创作需求，以“集中学习+团队分训”相结合、线上线下协同推进的培养模式，系统提升数智素养。

定制化赋能，夯实专业基础。紧扣“AI+妇联+传播”交叉能力需求，系统设置新媒体基础与平台算法逻辑、网络文案写作、人工智能工具应用、网络舆情应对等课程模块。邀请新媒体专家、行业大咖进行短视频创作、新媒体运营、女性故事传播等培训，帮助学员快速建立数智化创作思维。

实战化锤炼，拓展行业视野。定期组织跨领域、跨平台的新媒体经验交流，实地参访优秀新媒体机构与女性博主工作室，近距离学习算法运营、内容工业化生产流程；邀请基层治理、公益传播、直播带货等领域成熟从业者分享实践经验，推动学员在实践中互学互鉴、协作成长。

社群化成长，促进学用转化。结合妇联工作重点，组建“她说·发展”“她说·传家”“她说·奉献”“她说·善治”四支创作战队，每队配备1名本土万粉以上网络大咖担任“成长伙伴”，各队自主完成选题策划、采风拍摄、剪辑制作全流程，创作短视频作品4支，AI图文数篇，在实战中提升数智素养和创作水平。

AI赋才，激活内容生产“智能引擎”

将AI赋能贯穿人才培育和内容生产全流程，让好故事被更多人看见，让思想引领从口头宣讲变为社交传播。

AI工具下沉。将AI工具应用作为核心模块，开设0基础入门课程，从基础操作入手，讲授AI文案、绘图、视频剪辑、数字人播报等常见AI工具的实操方法。此外还向新媒体达人赠送包含《习近平走进百姓家（第二辑）》《玩转短视频》等书籍的“闪光秘籍”，让达人队伍既有技术又有方向。

IP品牌运营。实施“她的故事，E起闪光”巾帼故事IP化联动计划，把一次性宣讲升级为持续性IP。从巾帼故事宣讲大赛中挖掘一线鲜活素材，新媒体达人担任“内容制作官”进行“二创”，将宣讲内容改编为短视频、Vlog、图文漫画等多样化“新媒体产品”，以“张家港女性”为核心，发动达人在抖音、视频号、小红书等平台传播推广，推动巾帼故事精准触达不同圈层。

数智表达破圈。鼓励女性创作者在各类实践中引入人工智能等数字技术手段，丰富宣传形式。在张家港巾帼故事宣讲大赛中，将数字人、脱口秀、情景剧等形式纳入比赛形式，倒逼选手跳出传统模式。在母亲节、七夕节等节日宣传中，制作发布AI海报、AI短视频等宣传产品，浏览量超2000人次。发动创作198个作品参加江苏省女性融媒体创意大赛，其中AIGC作品35件。

数智时代，每一位女性都可以是创作者、传播者、引领者。未来，张家港市妇联将持续深化“AI+”创新实践，帮助更多女性在数智新赛道上绽放巾帼芳华，让党的声音在算法时代更有温度、更有力度、更有广度。