金秋送爽，职向未来！为助力驻区女大学生高质量就业，近日，南京市栖霞区妇联联合区人社局走进南京财经大学，开展2026年“校园栖霞日”专场招聘会，以优质岗位、精准服务、暖心赋能，全力护航女大学生求职之路。

招聘会汇聚31家辖区优质企业，释放512个就业岗位，覆盖生物医药、规划设计、数字信息、金融期货等多个热门领域，适配各专业毕业生求职需求。活动现场对接氛围热烈，共收集简历656份，271人次初步达成就业意向。

此次活动不止于岗位对接，更聚焦女大学生求职痛点提供一站式暖心服务。现场特设政策咨询、就业指导、简历问诊专区，通过一对一答疑解惑、简历打磨、政策解读，精准破解毕业生求职难题，让就业服务更精细、更贴心、更高效。

此次专场活动是栖霞区妇联“向栖霞·享未来”校园招聘系列活动的重要一站。今年以来，栖霞区妇联立足党政所需、妇女所盼、妇联所能，积极联动人社、高校、企业多方资源，深耕女大学生就业帮扶工作。先后走进南京师范大学、南京工业职业技术大学、南京中医药大学等多所驻区高校，将优质岗位、就业指导与巾帼关怀送达学子身边，持续以精准服务赋能女性成长，用暖心守护凝聚巾帼力量，为辖区青年人才集聚、区域高质量发展注入源源不断的“她力量”。

品牌引领，校地融合搭平台

栖霞高校云集，青年人才荟萃。

栖霞区妇联紧扣“栖引力”人才工程，将女大学生就业创业服务作为工作重点。结合全区“校园栖霞日”特色引才品牌，联动区人社局整合岗位对接、政策解读、就业指导、巾帼赋能多元服务，根据各校学科优势精准匹配企业岗位。

春招秋招接续发力，品牌效应持续释放，校企对接精度、人才适配效率稳步提升。活动同步推介女性人才公寓安居政策，一站式解决学子求职、安居两大核心顾虑，让青年人才安心留栖、放心发展。

巾帼服务，赋能成长有温度

每场招聘活动均设立巾帼服务专区，聚焦女大学生成长刚需，提供差异化、精细化暖心服务。

南师大专场汇聚40家优质企业、释放近500个岗位，一站式解决简历优化、求职答疑、政策咨询等问题；

南工职大专场深耕权益守护，现场普及妇女维权、身心健康知识，筑牢青春成长屏障；

南中医专场开启线上巾帼服务，多形式传递关怀，提升学子法治素养与健康意识。

从求职赋能到权益守护，从政策帮扶到成长陪伴，妇联温度全程在线、全程暖心。

多维聚力，就业帮扶见实效

栖霞区妇联积极发挥桥梁纽带作用，依托栖霞区女企业家协会及各街道、社区妇联网络，广泛征集适合女性就业的优质岗位。

先后组织俏妈妈家庭服务、泰康之家苏园、合祥企业管理、江苏卡思迪莱服饰等企业参与招聘，提供了一批契合女性特点、兼顾灵活性与稳定性的工作岗位。

同时，通过线上渠道推送适配女性就业的优质岗位信息，依托“宁姐月嫂”家政服务社区工作站等阵地，面向不同女性群体提供技能培训、创业辅导等延伸服务，推动就业帮扶从校园向社区、向新兴领域延伸覆盖，为栖霞区青年人才集聚和高质量发展注入了源源不断的“她力量”。

下一步，栖霞区妇联将继续深化与区人社局等部门的协同联动，以“向栖霞·享未来”品牌为纽带，持续优化服务供给、拓展服务内涵，在促进女大学生高质量就业、助力青年人才扎根栖霞的实践中展现巾帼担当。